這套理論是科學(xué)的嗎?
關(guān)于性格和色彩的理論們
最近有網(wǎng)友指出,樂(lè)嘉的這套理論和外國(guó)的某些理論非常相似。為了考證性格色彩學(xué)的由來(lái),我在網(wǎng)上簡(jiǎn)單搜索了一下,其實(shí)在樂(lè)嘉之前,已經(jīng)有不少人把顏色和性格分類聯(lián)系起來(lái)了。比如:
有一位Taylor Hartman博士,1998年出版了一本The Color Code,將人的性格分為紅、藍(lán)、白、黃四種。2001年這本書被翻譯成了中文,譯名叫《色彩密碼》。
有一位Roger Birkman博士,1995年出版了一本True Colors,將人的性格分為紅、黃、藍(lán)、綠四種。2002年這本書被翻譯成了中文,譯名叫《性格密碼》。
有一位Don Lowry先生,1979年出版了一本The Keys To Personal Success,將人的性格分為藍(lán)、金、綠、橙四種顏色。目前這本書還沒(méi)被翻譯成中文。他還創(chuàng)立了一個(gè)相關(guān)的培訓(xùn)組織。
相信如果繼續(xù)搜索下去,還能找到更多類似的理論。不過(guò)還是先到此為止吧。
如果我們比較一下這些五顏六色的理論,就會(huì)發(fā)現(xiàn)它們的具體內(nèi)容其實(shí)都差不多:第一類人(樂(lè)嘉和Birkman的紅色,Hartman的黃色,Lowry的橙色)追求快樂(lè)、活潑好動(dòng);第二類人(四種理論的藍(lán)色)追求完美、陰郁、重人際關(guān)系;第三類人(樂(lè)嘉和Birkman的黃色,Hartman的紅色,Lowry的金色)有控制欲、有條理、重效率;第四類人(Hartman的白色,其余理論的綠色)不好動(dòng)、耐心、求穩(wěn)。
可見(jiàn),在形形色色的“性格色彩學(xué)”理論中,色彩不過(guò)是一種標(biāo)簽。剝?nèi)ミ@層外衣,它們的內(nèi)核都是一種關(guān)于性格的四分類系統(tǒng)。
萬(wàn)變不離其宗:希波克拉底的四種體液說(shuō)
為什么都是這四類?這是因?yàn)檫@些理論都有一個(gè)共同的根源——希波克拉底(Hippocrates)的四種體液說(shuō)。
希波克拉底是生活在公元前5-4世紀(jì)的古希臘醫(yī)生,在西方被尊為“醫(yī)學(xué)之父”;每個(gè)醫(yī)學(xué)院學(xué)生在入學(xué)時(shí)都要學(xué)習(xí)并宣誓《希波克拉底誓言》。除了醫(yī)學(xué)方面的成就,他在個(gè)性分類方面也提出了一套影響深遠(yuǎn)的理論。他認(rèn)為人體內(nèi)有四種基本體液:血液、黑膽汁、黃膽汁、粘液;在不同人身上這四種體液的比重是不同的,哪種體液占主導(dǎo)地位決定了這個(gè)人的氣質(zhì):
多血質(zhì):血液多,這種人快樂(lè)、好動(dòng);
抑郁質(zhì):黑膽汁多,這種人悲傷、易哀愁;
膽汁質(zhì):黃膽汁多,這種人易激怒、易興奮;
粘液質(zhì):粘液多,這種人缺乏感情、行動(dòng)遲緩。
[其實(shí)在希波克拉底的理論中,體液不僅與性格有關(guān),也與長(zhǎng)相有關(guān)]
雖然醫(yī)學(xué)和解剖學(xué)的進(jìn)展早已駁斥了希波克拉底的體液決定論,但是他對(duì)于個(gè)人氣質(zhì)的分類卻流傳了下來(lái),影響了此后眾多的性格分類系統(tǒng);著名的MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)就是其中之一,這套系統(tǒng)提出了四個(gè)維度,每個(gè)維度又分高低水平,構(gòu)成了16種人格類型。
與MBTI相比,上面提到的那些性格色彩學(xué)理論與希波克拉底體液說(shuō)的血緣關(guān)系更為明顯;看起來(lái),它們更像是將四種體液類型直接涂上不同顏色的產(chǎn)物:
人格類型vs.人格特質(zhì)
那么,這種性格分類究竟是否科學(xué)?很遺憾,在當(dāng)今的科學(xué)心理學(xué)領(lǐng)域里,希波克拉底的思路已經(jīng)失去了研究者的偏愛(ài)。
我們?cè)谌粘UZ(yǔ)言中所說(shuō)的“性格”,屬于人格心理學(xué)(personality psychology)的研究范疇。所謂人格,可以定義為一個(gè)人所具有的獨(dú)特性特征。希波克拉底的遺產(chǎn)代表了一種研究人格的思路:研究者提出一些不同的人格類型(personality type),每一類包含一些特定的特征,類與類之間彼此存在質(zhì)的差異;通過(guò)這些人格類型,就可以將人群劃分為不同的類別。
這種分類法曾經(jīng)紅極一時(shí),因?yàn)樗c日常生活中人們的思維模式類似,大家都會(huì)自發(fā)地把人歸類。不過(guò),現(xiàn)在人格心理學(xué)家更愿意采取的是另外一種思路——人格特質(zhì)(personality trait)。特質(zhì)就是一些持久的品質(zhì)或特征,不同的人在這些特征上存在量的差異,并且這種差異是連續(xù)的。比如,“外向性”可以算是一種人格特質(zhì),這種特質(zhì)存在不同的水平,有些人比較外向,有些人則比較內(nèi)向;我們統(tǒng)計(jì)每種外向水平的人數(shù),就可以畫出一張圖來(lái):
如圖所示,整個(gè)人群組成了一個(gè)正態(tài)分布:大部分人在“外向性”這種特質(zhì)上處于中等水平,不太外向也不太內(nèi)向;越往外向或內(nèi)向的方向走,人數(shù)就越少,到兩端時(shí)人就非常少了。通過(guò)若干個(gè)這樣的特質(zhì),比如“誠(chéng)實(shí)”、“友好”,就可以完整的描述一個(gè)人的人格;人格心理學(xué)家的工作之一就是確定究竟有哪些主要的人格特質(zhì)。
與前面所說(shuō)的人格類型的思路相比,這種特質(zhì)論的思路有一些優(yōu)點(diǎn)。首先,它是量化的,存在多個(gè)水平,而不是像人格類型那樣的二分判斷,要么屬于這一類,要么不屬于這一類,因此提供了一種更精細(xì)的描述。其次,人格類型的數(shù)量總是有限的,通過(guò)這幾個(gè)有限的類型來(lái)概括復(fù)雜的人類行為模式,有時(shí)會(huì)顯得很無(wú)力;相反,一個(gè)人在不同人格特質(zhì)上的水平不同,可以產(chǎn)生出無(wú)限多的組合。近年來(lái)的研究也表明,基于特質(zhì)的人格問(wèn)卷確實(shí)要比基于類型的人格問(wèn)卷能夠更好地預(yù)測(cè)各種行為指標(biāo)。
總而言之,這些性格色彩學(xué)理論采取的是一種古老而樸素的思路,這種思路目前在科學(xué)心理學(xué)的研究中處于被淘汰的邊緣。
問(wèn)題的關(guān)鍵:數(shù)據(jù)在哪里?
當(dāng)然,我們不能因此就對(duì)這些性格色彩學(xué)理論產(chǎn)生歧視;畢竟人格類型研究也有它自己的優(yōu)勢(shì),也許在未來(lái)某一天會(huì)重新受到學(xué)術(shù)界的偏愛(ài)。問(wèn)題的關(guān)鍵在于,心理學(xué)發(fā)展到今天早已成為了一門實(shí)證科學(xué);因此,要想成為一種科學(xué)的人格理論,無(wú)論是基于人格類型還是人格特質(zhì),都必須要接受實(shí)證數(shù)據(jù)的檢驗(yàn)。
比如,你提出來(lái)存在幾種基本的人格特質(zhì)或人格類型,那么就需要收集數(shù)據(jù),通過(guò)一種叫做因素分析(factor analysis)的統(tǒng)計(jì)方法來(lái)驗(yàn)證你提出的結(jié)構(gòu);如果你聲稱自己提出的人格結(jié)構(gòu)與某種行為有關(guān),那么就需要收集數(shù)據(jù),來(lái)證明你的結(jié)構(gòu)確實(shí)能夠預(yù)測(cè)這種行為;如果你開發(fā)出了一套人格問(wèn)卷,那么就需要提供數(shù)據(jù),來(lái)證明這套問(wèn)卷具有良好的心理測(cè)量學(xué)屬性,適宜使用。目前在人格心理學(xué)領(lǐng)域里,已經(jīng)有了一套公認(rèn)的檢驗(yàn)方法與判定標(biāo)準(zhǔn);任何科學(xué)的人格心理學(xué)理論,都必須接受這樣的考驗(yàn),提供相應(yīng)的實(shí)證證據(jù),才可能被學(xué)術(shù)界所接受。
反觀這些性格色彩學(xué)理論,往往野心很大,對(duì)于自己的正確性和解釋力夸下???;它們宣稱能夠最深入全面地描述你的人格,能夠向你揭示出人類行為背后的終極原因,并且能夠幫你準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)別人的各種行為。但是,我們卻很少能看到支持這些宣傳口號(hào)的證據(jù)。
如果說(shuō)面對(duì)一般公眾無(wú)需提供這些數(shù)據(jù)的話,那么我們?cè)谕性u(píng)議的學(xué)術(shù)期刊中也看不到相關(guān)的研究證據(jù)就很難理解了。要知道,人類的行為很大一部分是由情境決定的;在過(guò)去的人格心理學(xué)研究中,人格與行為的相關(guān)系數(shù)一般不超過(guò)0.4。任何人格理論如果能夠達(dá)到這些性格色彩學(xué)理論所宣稱的準(zhǔn)確性和預(yù)測(cè)力,對(duì)于當(dāng)前的心理學(xué)領(lǐng)域來(lái)說(shuō)都是顛覆性的突破,足以為它們的提出者贏得幾座終身成就獎(jiǎng)杯了。
在看到這樣的研究證據(jù)之前,我們只能遺憾地將這些五彩斑斕的理論排除在科學(xué)的范疇之外;并且根據(jù)以往的經(jīng)驗(yàn),叫賣得最用力的那個(gè),往往就是最不靠譜的那個(gè)。