員工技能比武 培養(yǎng)技術(shù)能手
公司大力推進(jìn)員工技能比武競賽活動
為適應(yīng)公司快速發(fā)展對人才的需求，掀起公司上下學(xué)技術(shù)的熱潮，形成比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，公司決定在全廠廣泛開展員工技能比武競賽活動，以評比機(jī)、電專業(yè)技能為主要內(nèi)容，活動時間從2月開始至4月，共分宣傳發(fā)動、車間工段初賽和公司總決賽三個階段進(jìn)行。
公司開展首屆技能比武活動旨在全面提高員工隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平，進(jìn)一步加強(qiáng)各專業(yè)技術(shù)管理，提高各崗位工種的操作技能，充分調(diào)動廣大員工學(xué)習(xí)技術(shù)、鉆研業(yè)務(wù)的積極性和主動性，樹立愛崗敬業(yè)、爭當(dāng)技術(shù)能手的良好風(fēng)氣，為崗位技術(shù)能手搭建展現(xiàn)自我價值舞臺，激發(fā)職工“比、學(xué)、趕、幫、超”的熱情，進(jìn)而為公司創(chuàng)新發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。
為了扎實(shí)推進(jìn)競賽有效實(shí)施，公司成立技術(shù)比武活動領(lǐng)導(dǎo)小組和小組辦公室，具體負(fù)責(zé)對勞動競賽活動的組織領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、情況匯總分析和評比表彰工作，確保本次活動的正常開展。為鼓勵在競賽活動中成績優(yōu)異、表現(xiàn)突出的員工，除比賽設(shè)獎金獎勵外，獲獎?wù)邔⒆鳛樵u定技師的推薦人選，充分調(diào)動有經(jīng)驗(yàn)、有能力的員工參與進(jìn)來。
各車間、工段已動員廣大員工踴躍參加比武練兵活動，組織技能人員圍繞專業(yè)技能、技術(shù)要求，開展崗位練兵，全面復(fù)習(xí)掌握基礎(chǔ)理論知識及實(shí)際操作技能，保證此次首屆節(jié)能比武競賽活動能高效、高水平的開展下去。
