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機關(guān)、事業(yè)單位的福利費制度

機關(guān)、事業(yè)單位的福利費制度  

2008-11-05 21:03:21|  分類: 勞資政策 |字號 訂閱

 ?。ㄒ唬└@M提取標準
  1、機關(guān)(黨派、團體)提取標準:按每人每月10元提取。
  2、事業(yè)單位提取比例:按工資總額的2.5%提取。
 ?。ǘ└@M的使用范圍及補助對象
  1、使用范圍
 ?。?)用于本單位工作人員的生活困難補助;家屬患病醫(yī)藥費困難和死亡喪葬費困難補助等;工作人員的其他特殊困難,如災(zāi)害或本人因病、傷需要增加營養(yǎng)恢復健康,而經(jīng)濟有困難需要補助的。
 ?。?)探視本單位因病、傷住院的工作人員,購買少量慰問品的開支。
 ?。?)機關(guān)單位舉辦的理發(fā)、浴室等集體福利設(shè)施零星購置費的補貼或酌情補貼個人衛(wèi)生費(如理發(fā)、洗澡等)。
  2、補助對象:限于工作人員本人和依靠其供養(yǎng)的父母(包括養(yǎng)父母)、配偶、子女和未成年的弟妹。
 ?。ㄈ└@M的掌管
  福利費由各級人事部門掌管。福利費的使用,應(yīng)掌握以解決工作人員的生活困難補助為主,集體福利補貼為輔的原則。各級政府人事、財政部門要定期檢查各單位福利費使用管理情況,杜絕一切不合理的開支。
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