與同事相處要管住嘴，在辦公室不要說這三句話，亂說話會(huì)吃大虧
發(fā)布時(shí)間：2021-11-29 13:43:54
"禍從口出 "這句話是古人總結(jié)了幾千年的真理，在今天的職場(chǎng)上也很適用。"禍從口出 "這句話通常適用于關(guān)系不好的人面前，同一辦公室的同事，表面上和諧，照樣改變不了存在嚴(yán)重競(jìng)爭(zhēng)的事實(shí)。一旦大家在同事面前不 如果我們不小心在同事面前說錯(cuò)話，那就和惹禍上身沒什么兩樣，也許你說的話沒有惡意，但被同事聽到后，就容易得罪人。度，決定自己的命運(yùn)。
同事老李最近天天抱怨，還總是向領(lǐng)導(dǎo)反饋公司的事情；通過了解發(fā)現(xiàn)，前幾天公司在招標(biāo)，在招標(biāo)過程中，因?yàn)槔侠畹暮鷶囆U纏，影響了同事的判斷，因?yàn)閳?bào)價(jià)比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手略高，幾百萬的項(xiàng)目被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手搶走；沒想到事后老李還是將責(zé)任推給了同事。百萬工程失利后 百萬工程失利后，領(lǐng)導(dǎo)肯定不會(huì)只聽老李的話，而是通過仔細(xì)調(diào)查，發(fā)現(xiàn)所有的責(zé)任都是老李造成的；在招標(biāo)當(dāng)天，老李有些心不在焉，一副不認(rèn)真的態(tài)度，同事寫錯(cuò)價(jià)格完全是老李造成的，不僅老李和大家的關(guān)系變差了，最后領(lǐng)導(dǎo)也是選擇對(duì)老李進(jìn)行裁員，畢竟這種事情要避免第二次。
在平時(shí)的工作中，有很多事情都不盡如人意，與其抱怨在公司胡言亂語，不如低調(diào)做事，多聽聽同事的意見，可以幫助自己做出更正確的決定，否則大家胡言亂語，下場(chǎng)會(huì)和老李一樣；要明白，不管是誰，只要在辦公室胡言亂語，都無法得到好的發(fā)展。年輕人要想讓自己的職場(chǎng)生涯順利，除了端正工作態(tài)度，平時(shí)認(rèn)真工作外，最重要的是不要亂說話；無論領(lǐng)導(dǎo)多么和藹可親，無論自己多么值得信賴，一旦自己在公司不小心說錯(cuò)話，就會(huì)改變領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的印象；下面我就和大家分享一下，在辦公室不能亂說話的三個(gè)字，想知道的朋友，趕緊跟著我看看吧！。
一、不能對(duì)同事說不領(lǐng)情的話
相信大家都遇到過這樣的情況，當(dāng)自己滿懷信心完成一項(xiàng)任務(wù)時(shí)，身邊的老同事或領(lǐng)導(dǎo)，會(huì)對(duì)自己的工作，給予一些善意的提醒；別人之所以這樣做，大多是自己工作里面的不足，可能不影響工作結(jié)果，但別人對(duì)自己也有好處；但有些年輕人，對(duì)于別人的提醒卻不領(lǐng)情。對(duì)于那些可有可無、不影響工作結(jié)果的事情，大多數(shù)人也是直接說自己每次都是這樣做的；一旦我們表現(xiàn)出不領(lǐng)情的話，那么同事之間的人際關(guān)系就會(huì)迅速下降，別人也就不會(huì)在意第二次了；當(dāng)自己身邊的同事都遠(yuǎn)離自己時(shí)，就說明自己已經(jīng)不能適應(yīng)職場(chǎng)了；所以，我們不能對(duì)同事說不領(lǐng)情的話。
二、不能對(duì)同事說要求幫助自己的話
在年輕人的世界里，他們認(rèn)為當(dāng)自己做不完的事情或者遇到麻煩的時(shí)候，同事應(yīng)該幫助自己，有這種想法的人完全還是學(xué)生思維；大多數(shù)同事在遇到這種事情的時(shí)候會(huì)選擇拒絕，畢竟完成自己的工作才是最重要的；但是有些年輕人，非要讓同事幫助自己，認(rèn)為這種事情幾分鐘就能搞定。能辦好，于是便對(duì)同事死纏爛打；要知道，這種求助方式，是能解決問題的，但會(huì)嚴(yán)重傷害同事之間的關(guān)系；一旦大家告訴同事，不需要多少時(shí)間，那么同事之間的關(guān)系就無法再友好。如果你今后被同事集體躲避，那么你自己的工作也會(huì)變得異常艱難。
三、不能經(jīng)常拿自己的履歷說事
現(xiàn)實(shí)的職場(chǎng)中，有些年輕人確實(shí)很聰明，他們是靠著自己的能力經(jīng)過層層面試進(jìn)入公司的；如果他們?cè)诼殘?chǎng)中遇到困難，或者別人有不同意見，往往會(huì)拿自己以前的簡(jiǎn)歷說事。當(dāng)年輕人喜歡用自己的簡(jiǎn)歷來說服別人的時(shí)候，那么說明這樣的人沒有適應(yīng)能力，不知道場(chǎng)合和分寸，這樣的人無論在什么單位都混不下去；在職場(chǎng)上打拼的年輕朋友，要想讓工作順利，讓同事信服，至少要拿出真本事，這需要你對(duì)眼前的問題做出深入分析。所以大家在公司里不能胡亂說自己的簡(jiǎn)歷。
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