天底下沒(méi)有完全沒(méi)缺點(diǎn)的人才，也沒(méi)有完全沒(méi)有縫隙的交情。領(lǐng)導(dǎo)者能做的，大的方面把握住基本原則，小的方面學(xué)會(huì)用包容的心態(tài)看問(wèn)題。沒(méi)有完美的世界，也沒(méi)有完美的人。很多行為是高尚動(dòng)機(jī)和低俗動(dòng)機(jī)混雜一起，要有包容心態(tài)，不要把人看絕。
我們這節(jié)來(lái)看一下曾國(guó)藩的第二個(gè)字，“渾”字，渾就是渾涵、內(nèi)斂、包容、大度。他說(shuō)如果一個(gè)人很聰明，優(yōu)點(diǎn)就是眼光犀利、反應(yīng)敏捷、能言善辯。
但是這樣的人往往也容易搶盡風(fēng)頭，不給人留有情面、留有余地，甚至?xí)巡虐廖铮吹降亩际亲约旱膬?yōu)點(diǎn)和別人的缺點(diǎn)，容易自以為是。
但真正的領(lǐng)導(dǎo)者，就是別人有了缺點(diǎn)，你看得也很明白，但是不是四處給人張揚(yáng)，而是有一個(gè)包容的胸懷，替別人掩藏幾分，替別人保全面子，別人就會(huì)非常感激。
所以，能夠去欣賞和褒獎(jiǎng)別人的優(yōu)點(diǎn)，是一種境界，能夠包容別人的缺點(diǎn)，是一種胸懷。一個(gè)人有獨(dú)到的見(jiàn)解，要以寬厚溫和的方式表達(dá)出來(lái)。這樣才是考慮到別人的感受和面子，才會(huì)更容易被別人接受認(rèn)可。
有的領(lǐng)導(dǎo)者，下屬或者團(tuán)隊(duì)伙伴跟不上你的期望和步伐，做的事兒不能讓你滿意，就去訓(xùn)斥人們，然后不給別人留面子。那么人際關(guān)系之間就會(huì)造成隔閡，形成離心離德。這時(shí)一定要學(xué)會(huì)一個(gè)“耐”字，就是控制好自己的情緒，用一種善意的耐心幫助別人理解、執(zhí)行，從而把事情做好。
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