本報(bào)訊(記者 呂霞)1月25日記者從省委組織部獲悉，按照中央和省委的有關(guān)規(guī)定，省委組織部結(jié)合我省干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際和群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改任務(wù)的落實(shí)，制定出臺(tái)了《甘肅省領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話辦法》?！掇k法》確定，全省各級(jí)黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志至少每年要與下一級(jí)黨政正職談話1次，有計(jì)劃地與部門單位主要負(fù)責(zé)同志談話。
《辦法》規(guī)定，全省各級(jí)黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志至少每年要與下一級(jí)黨政正職談話1次，有計(jì)劃地與部門單位主要負(fù)責(zé)同志談話。分管領(lǐng)導(dǎo)每年要與所分管部門的班子成員至少談話1次。省、市(州)、縣(市、區(qū))直部門單位領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)同志一般每年要與班子其他成員談心談話2次。各部門單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間也要經(jīng)?；ハ嗾勑?，交流思想，溝通感情。領(lǐng)導(dǎo)班子副職一般每年要與分管內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人談心談話2次。組織部門要經(jīng)常與所聯(lián)系的領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話。
《辦法》確定，談心談話主要包括日常溝通談心談話、人事調(diào)整談心談話、退休談話、考核考察反饋談話、告誡提醒談心談話、誡勉談話等。談心談話以個(gè)別談心談話為主，也可采取集體談心談話的方式進(jìn)行。涉及重要內(nèi)容的談心談話應(yīng)當(dāng)有書面記錄。組織(人事)部門每年初要制定相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的談心談話計(jì)劃并抓好落實(shí)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要主動(dòng)同所聯(lián)系的干部談心談話，為干部表達(dá)正常訴求提供渠道。要把談心談話了解到的情況，作為干部教育培養(yǎng)、獎(jiǎng)勵(lì)懲戒、選拔使用的重要依據(jù)。
作者：呂霞
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