堅(jiān)持?jǐn)U面提質(zhì) 壯大客戶基礎(chǔ)
關(guān)于對(duì)公客戶拓展與維護(hù)的思考 |
劉 堅(jiān) 農(nóng)行江蘇無(wú)錫分行 行長(zhǎng) 2012年12月05日 |
市場(chǎng)是銀行生存的土壤,客戶則是最基本的資源。尤其在對(duì)公客戶的維護(hù)和拓展方面,只有通過(guò)對(duì)市場(chǎng)細(xì)分的發(fā)掘、培養(yǎng)、形成、維護(hù)和整合退出,實(shí)現(xiàn)多層次客戶群體的數(shù)量增加、質(zhì)量提升,才能形成以“機(jī)構(gòu)類客戶為支柱、大客戶為重點(diǎn)、中小企業(yè)為基礎(chǔ)”的科學(xué)客戶構(gòu)架,構(gòu)建市分行核心客戶、支行重點(diǎn)客戶、網(wǎng)點(diǎn)基礎(chǔ)客戶三個(gè)層面的客戶群體,實(shí)現(xiàn)對(duì)公客戶群的梯次布局。
基本情況分析 從農(nóng)行江蘇無(wú)錫分行的情況來(lái)看,經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,該行已具備了較好的對(duì)公客戶基礎(chǔ),全行共有法人信貸客戶2100多戶。其中,與全國(guó)500強(qiáng)在錫企業(yè)的合作面達(dá)100%,與21家全省工業(yè)銷售百?gòu)?qiáng)企業(yè)的合作面達(dá)86%;在全市銷售、利稅、進(jìn)出口百?gòu)?qiáng)企業(yè)中,分別有85家、78家、58家與該行合作。但是,不容忽視的是,該行在對(duì)公客戶擴(kuò)面提質(zhì)方面的成效還不夠明顯,可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)依然薄弱。 分析無(wú)錫分行對(duì)公業(yè)務(wù)面臨的問(wèn)題產(chǎn)生的原因,在客觀上可以歸結(jié)為經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì)趨緊、客戶需求多元、利率市場(chǎng)化進(jìn)程加快、同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)手段翻新等原因,但主觀上也存在部分干部員工前瞻性、敏感性較差、工作思路老套、整體營(yíng)銷體系建設(shè)落后、執(zhí)行力及把控力不足等問(wèn)題。具體而言,可以總結(jié)為以下幾點(diǎn)問(wèn)題: 網(wǎng)點(diǎn)功能發(fā)揮有待提升。近年來(lái),由于對(duì)“對(duì)公業(yè)務(wù)上收、零售業(yè)務(wù)下沉”的片面理解和劃分,在進(jìn)行差異化網(wǎng)點(diǎn)定位時(shí)導(dǎo)致部分網(wǎng)點(diǎn)的對(duì)公業(yè)務(wù)出現(xiàn)“空心化”情況;此外,由于考核“牛鼻子”的剛性作用,網(wǎng)點(diǎn)普遍存在片面執(zhí)行考核制度現(xiàn)象,致使部分網(wǎng)點(diǎn)計(jì)價(jià)依賴、產(chǎn)品依賴、資源依賴、時(shí)點(diǎn)依賴、大客戶依賴等不良現(xiàn)象突出。 本行優(yōu)勢(shì)未能充分體現(xiàn)。一直以來(lái),農(nóng)業(yè)銀行都保持著城鄉(xiāng)市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、批零市場(chǎng)協(xié)調(diào)發(fā)展以及市場(chǎng)覆蓋面最廣等特色優(yōu)勢(shì),只有在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步培養(yǎng)農(nóng)行獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),才能揚(yáng)長(zhǎng)避短,實(shí)現(xiàn)“廣開(kāi)戶、開(kāi)好戶”目標(biāo),推進(jìn)量質(zhì)并舉。 城市業(yè)務(wù)發(fā)展有待提升。在當(dāng)前宏觀環(huán)境及微觀政策的雙重作用下,致使很多商業(yè)銀行分支機(jī)構(gòu)在城市業(yè)務(wù)發(fā)展方面缺乏抓手。而除了外在環(huán)境的制約因素以外,一些基層單位自身存在的金融創(chuàng)新相對(duì)滯后,缺少具有較強(qiáng)優(yōu)越性和不可模仿性產(chǎn)品和服務(wù)支撐、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)和客戶結(jié)構(gòu)未有大的優(yōu)化、人員結(jié)構(gòu)和網(wǎng)點(diǎn)布局配置不盡合理、流程銀行推進(jìn)相對(duì)緩慢等問(wèn)題也在一定程度上制約了對(duì)公客戶擴(kuò)面提質(zhì)工作的開(kāi)展。
有的放矢應(yīng)對(duì) 針對(duì)上述情況,為扎實(shí)做好對(duì)公客戶的拓展與維護(hù),近年來(lái),無(wú)錫分行通過(guò)對(duì)建設(shè)營(yíng)銷體系、實(shí)施包戶管理、深化擴(kuò)面提質(zhì)工程、持續(xù)推進(jìn)創(chuàng)新工作、構(gòu)建各類保障機(jī)制等方面工作的強(qiáng)化,進(jìn)一步促進(jìn)了對(duì)公業(yè)務(wù)營(yíng)銷有效開(kāi)展。 加強(qiáng)營(yíng)銷體系建設(shè)。加強(qiáng)部門(mén)之間、上下之間的協(xié)作配合,組建本外幣一體化的聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),同時(shí)與合作對(duì)象建立營(yíng)銷聯(lián)盟,共享和發(fā)掘客戶資源;重點(diǎn)針對(duì)客戶資源的分布、客戶屬性的種類,并結(jié)合開(kāi)戶率、業(yè)務(wù)品種覆蓋率、有效信貸投放占比等因素扎實(shí)開(kāi)展市場(chǎng)細(xì)分工作;搭建直銷平臺(tái),強(qiáng)化支行本部對(duì)大客戶、大集團(tuán)的營(yíng)銷,推行對(duì)公客戶的上收營(yíng)銷與維護(hù);實(shí)施客戶分層、分級(jí)管理模式,市分行層面鎖定具有重大影響力的公司、機(jī)構(gòu)、房貸類企業(yè)作為直管客戶,各支行則培育自身的核心客戶群。 落實(shí)包戶管理模式。開(kāi)發(fā)客戶包戶管理系統(tǒng),按照“分片管理、包戶到人”的要求,對(duì)客戶經(jīng)理進(jìn)行客戶分工包干,并實(shí)施穿透式考核。此外,該行制訂《對(duì)公客戶分層營(yíng)銷管理辦法》,根據(jù)客戶不同星級(jí)進(jìn)行分層營(yíng)銷管理。其中,核心客戶實(shí)施行長(zhǎng)、分管行長(zhǎng)、部門(mén)總經(jīng)理包戶管理,其余客戶包戶管理以客戶經(jīng)理為主。 狠抓擴(kuò)面提質(zhì)工程實(shí)施。“擴(kuò)面”即抓好新客戶的拓展,“提質(zhì)”則指抓好老客戶的維護(hù)。為提高此項(xiàng)工作成效,該行一方面依托基本賬戶開(kāi)戶率30%以上的既定目標(biāo),搶抓各類新辦企業(yè)和成熟型客戶,對(duì)注冊(cè)資本1000萬(wàn)元以上客戶的開(kāi)戶情況逐一摸排,爭(zhēng)取建立合作關(guān)系,擇機(jī)強(qiáng)化營(yíng)銷。另一方面,該行出臺(tái)了《加強(qiáng)重點(diǎn)法人信貸客戶銀企緊密合作度的意見(jiàn)》,以實(shí)現(xiàn)對(duì)貸款客戶整體銀企合作情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)考核;此外,該行針對(duì)存量客戶的經(jīng)營(yíng)情況、各類重大信息充分分析,做好相應(yīng)業(yè)務(wù)的細(xì)分方案,切實(shí)做好維護(hù)工作。 持續(xù)推進(jìn)“用新創(chuàng)新”工作。該行堅(jiān)持以新的視角重新審視當(dāng)前市場(chǎng)、客戶和對(duì)手情況,最廣泛地應(yīng)用新產(chǎn)品、新渠道,盡最大可能用足、用好上級(jí)行的各項(xiàng)政策,并充分利用各種資源,以推動(dòng)各項(xiàng)工作更好更快發(fā)展。例如,該行在全國(guó)農(nóng)行系統(tǒng)和江蘇省內(nèi)率先設(shè)立了科技銀行,成為科技部確定的科技體制創(chuàng)新典型單位;該行推動(dòng)農(nóng)總行與無(wú)錫市政府合作,成立了農(nóng)銀無(wú)錫股權(quán)投資基金,成為全國(guó)農(nóng)行系統(tǒng)第一個(gè)、無(wú)錫市規(guī)模最大的基金;該行還在市分行公司業(yè)務(wù)部成立了投資銀行二級(jí)部,加快了IPO、銀團(tuán)、企業(yè)債、信托融資等專項(xiàng)投行業(yè)務(wù)的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了各業(yè)務(wù)品種全面開(kāi)花,市場(chǎng)份額同業(yè)領(lǐng)先。 確保各類保障機(jī)制落地。強(qiáng)化組織保障。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制;前中后臺(tái)協(xié)同作戰(zhàn),促“合成營(yíng)銷”真正落到實(shí)處;上下聯(lián)動(dòng),促“立體營(yíng)銷”真正落到實(shí)處;建立營(yíng)銷戰(zhàn)略聯(lián)盟,借力發(fā)展;加大對(duì)下的服務(wù)與督導(dǎo),行長(zhǎng)、部門(mén)實(shí)行包片管理,力推掛鉤點(diǎn)業(yè)務(wù)強(qiáng)勢(shì)發(fā)展。強(qiáng)化機(jī)制保障。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),對(duì)前臺(tái)人員設(shè)置底線配備要求;適度加大對(duì)公業(yè)務(wù)資源配置力度,在資源配置上突出兩個(gè)“不低于”,防止內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)致“擠出效應(yīng)”。完善激勵(lì)機(jī)制。實(shí)施目標(biāo)責(zé)任制,對(duì)各二級(jí)支行明確對(duì)公客戶增長(zhǎng)目標(biāo),解決方向不明的問(wèn)題;適當(dāng)加大網(wǎng)點(diǎn)綜合業(yè)務(wù)考核中對(duì)公板塊的分值,加大政策引導(dǎo)的力度,切實(shí)發(fā)揮網(wǎng)點(diǎn)對(duì)公業(yè)務(wù)功能;實(shí)施科學(xué)的營(yíng)銷分成制度,解決各級(jí)行、各部門(mén)的利益分配問(wèn)題,促進(jìn)營(yíng)銷工作的有序、有效開(kāi)展。
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