本文選自《陸琪說什么?》的博客,點(diǎn)擊查看原文
職場(chǎng)潛規(guī)則之八:得罪人是有成本的。
在職場(chǎng)里,有些新手是不怕得罪人的。因?yàn)樗麄冇X得,自己無欲無求,既不想升職,也不要抱上司大腿,即使得罪人也不怕。
還有一些人平時(shí)亂講話,有沒有得罪人根本就不知道。
而這些人,往往在最后,會(huì)受到莫名其妙的打擊,他們可能被人害了還糊里糊涂,不曉得是為什么。
原因?qū)嶋H很簡(jiǎn)單,在職場(chǎng)上,得罪人是有成本的,你自以為不用怕別人,可以隨便得罪,但在這過程里,卻已經(jīng)支付出了成本,而當(dāng)時(shí)機(jī)成熟,終有惡報(bào)。
有些人,在生活里也常得罪人。有時(shí)是因?yàn)樾闹笨诳?,有時(shí)是因?yàn)槠鈵毫樱袝r(shí)干脆是嘴巴賤??偠灾谄匠:陀H友交往時(shí),也偶有說錯(cuò)做錯(cuò)的時(shí)候。
生活中,你得罪了人不一定有后果,在職場(chǎng)上,你得罪人是必然有報(bào)應(yīng)的。這就是我們所說的成本。
因?yàn)槁殘?chǎng)是一個(gè)利益交換的地方,你的同事也好、上司也好,與你都非親非故,他們沒有任何理由忍耐。當(dāng)你得罪了他們,就算今天不還報(bào),等到有天你犯在他們的手中,必然會(huì)被翻出來。
千萬(wàn)別以為,職場(chǎng)上做好自己就可以,其實(shí)你的一舉一動(dòng)都在和別人發(fā)生關(guān)系,只要一不留神,就會(huì)令自己陷入得罪人的僵局。
1、職場(chǎng)里得罪人的機(jī)會(huì)總比討好人多。
為什么我們總是容易得罪別人?因?yàn)樵诼殘?chǎng)中,得罪人的機(jī)會(huì),永遠(yuǎn)比討好人要多。
職場(chǎng)中牽涉最多的就是利益,而且這是個(gè)相互傷害的游戲。好處你拿了別人就沒了,升職機(jī)會(huì)給了你,別的同事就失去了。
當(dāng)利益復(fù)雜時(shí),得罪人就變得很容易,每次你得到一個(gè)好處,伴隨著的就是得罪一大片人。而即使你沒得到好處,還是得罪了那些曾經(jīng)與你競(jìng)爭(zhēng)過的人。
所以存在著利益競(jìng)爭(zhēng),就一定會(huì)得罪人。
有些人以為,只要做好自己,管好自己的事情,就絕不會(huì)得罪別人。但這想法是錯(cuò)的。
因?yàn)槁殘?chǎng)中的任何一個(gè)舉動(dòng),其實(shí)都在和人發(fā)生關(guān)系,而職場(chǎng)里與人的關(guān)系很簡(jiǎn)單,通常是合作與競(jìng)爭(zhēng)兩種。你合作時(shí)會(huì)產(chǎn)生矛盾,競(jìng)爭(zhēng)時(shí)必然得罪人。這使得不管你做什么,都有可能得罪到人。
2、言多必失,做多必錯(cuò)。
有些人在職場(chǎng)中,自我感覺與人為善,和誰(shuí)關(guān)系都不錯(cuò),可往往在最關(guān)鍵的時(shí)候,卻發(fā)覺有人暗中害他,直到那時(shí)才明白過來,原來自己早就得罪人而不自知了。
這往往是最危險(xiǎn)的事情,因?yàn)槟阍谕耆粗臓顟B(tài)下就得罪了人,那你就不可能對(duì)別人有防備心,到那時(shí),人家暗中給你致命一擊,你被賣了還在替人數(shù)錢呢。
可為什么會(huì)有這種情形出現(xiàn)呢?原因很簡(jiǎn)單,就因?yàn)槟阊远啾厥В龆啾劐e(cuò)。
一些新人總是話很多,而且什么都敢說。而當(dāng)你說到工作中的事情時(shí),總難免有一句是和別人有關(guān)的。有時(shí)候你根本不曉得那句話會(huì)得罪人,有時(shí)候你也不知道那句話會(huì)流傳到別人的耳朵里。
所以你說的多,總會(huì)有那么幾句給自己惹麻煩。而且得罪了人后,你還完全不知道,等到對(duì)方全力攻擊你就晚了。
做事情也是如此,有些人就是渾渾噩噩,遇到事情不考慮會(huì)損害誰(shuí)的利益,以為自己只要多做事就是好了。結(jié)果你做的越多,得罪人就越多,反而是不做的那些人安安分分的,非常安全。
當(dāng)一個(gè)人遇見不知何時(shí)得罪人的情況,那就是他從前亂說話瞎做事,最后損害到了別人的利益。而只有在說話前和做事前都想清楚,這句話會(huì)牽涉到誰(shuí),這件事會(huì)傷害到誰(shuí)的利益,這樣你才能避免與人為敵。
3、恨一個(gè)人并不需要去得罪他。
還有一種情況,就是非常討厭一個(gè)人,實(shí)在忍不住了去和他吵架,最終搞到水火不容。
這也是很常見的,在職場(chǎng)上,總有我們不喜歡的人存在,不管是同事也好,上司也好,他們的性格和我們完全不協(xié)調(diào),平時(shí)也經(jīng)常起沖突,可謂是無法和諧共處。
脾氣急躁的人就很看不慣對(duì)方,以至于處處針對(duì),還時(shí)常吵架,他們覺著自己看不慣一個(gè)人,就可以去得罪對(duì)方,反正他們也做不了什么。
而這種想法是錯(cuò)的,因?yàn)槊總€(gè)人在職場(chǎng)中,都有高潮和低谷,只要生命不息,職場(chǎng)中什么事情都會(huì)發(fā)生。
今天他是你的同事,明天可能是你的上司。今天他一文不名,明天可能是職場(chǎng)紅人。今天他對(duì)付不了你,明天可能你所有一切都捏在他手里。
人生起落變幻無常。佛家說種什么因得什么果。你自以為得罪的起別人,可哪一天你犯了事,卻是對(duì)方給你的致命一擊,這就是得罪人的成本。
而且,你們本來就性格不合,若是亂說話,很容易把一件小事變成刻骨仇恨。只是利益交易還好說,若真是兩人置氣,那就絕沒有善了。被趕出職場(chǎng)還是輕的,搞到家破人亡的也大有人在。
所以說,即使是你最討厭,最必須換合作的那個(gè)人,你可以避開他,也可以不理會(huì)他,但并不需要去得罪他,不針對(duì)也不要在背后說人家。
當(dāng)你實(shí)在忍受不住要爆發(fā)時(shí),就想一下成本收益比率,自己得罪這個(gè)人會(huì)有什么后果,而又能有什么好處。
冷靜思考,才能活的長(zhǎng)久。
4、任何情況都不要得罪上司。
在職場(chǎng)中,有一件事情是絕對(duì)不能做的,那就是別得罪上司。
既然我們身處一個(gè)利益交換的環(huán)境,那么就要計(jì)算得失成本。而你得罪上司,是一件鐵定吃虧的事情。
尤其是在做事的時(shí)候得罪上司,更是沒有必要。就算你事情做成功了,可上司被得罪后不會(huì)給你任何好處。如果你事情沒做成功,那么則可能萬(wàn)劫不復(fù)。
上司是可以左右你職場(chǎng)命運(yùn)的關(guān)鍵人物,他們是有權(quán)力令你難以生存的人,所以去得罪他們,往往是成本最高的事情。
這可以被列為職場(chǎng)首要禁忌之一,不管何時(shí),不管面對(duì)著誰(shuí),都不要亂說上司的壞話,在做事之前,更要想一想會(huì)不會(huì)令上司不開心。
而當(dāng)面和上司起沖突,更是決不能為。就算有再充分的理由,或者是再大的火氣,也沒有必要做這種事情。
因?yàn)槟惝?dāng)面起沖突,不止是解決不了問題,而且還會(huì)造成你和上司之間難以彌合的裂縫,這將始終伴隨著你的職場(chǎng)生涯,幾乎沒有辦法挽回。
所以在面對(duì)上司時(shí),一定要有技巧,決不能直來直去。
要記得一旦得罪,你就永無出頭之日。
5、今天不報(bào),日后惡報(bào)。
有些人會(huì)說,我明明得罪了人,可一點(diǎn)后果都沒有,說明得罪人不一定有成本。
然而他們卻不知道,真正可怕的不是當(dāng)面沖突,而是別人將你牢牢記恨在心,等到時(shí)機(jī)成熟才對(duì)你發(fā)動(dòng)進(jìn)攻。
俗話說,不怕賊偷,就怕賊惦記。
如果你得罪的人是心直口快的,那么所謂代價(jià)不過是當(dāng)面沖突一場(chǎng),抑或今后相互看不順眼,這還算能夠承受的后果。
最可怕的是,你得罪的人壓根不理你,他也沒有立刻回報(bào)的意思,甚至是坦然接受,對(duì)你越來越好。
可就在你以為事情解決,大家繼續(xù)是朋友時(shí),對(duì)方卻在心里積攢對(duì)你的仇恨,等到真正的關(guān)鍵時(shí)刻,他就會(huì)突然出手,置你于死地。
要記住,在職場(chǎng)里得罪人,必然都有后果,當(dāng)面開銷的是直率之人,而不理你的則是城府深的人,在背地里搞鬼的是陰冷的人,非要整死你的是狠毒的人。
可以看出來,基本上,你得罪了人之后是不會(huì)有任何好結(jié)果的。如果你不能通過得罪人獲得相應(yīng)利益的話,就完全沒必要付出這樣的成本。
最后要明白一件事情,人生無常,今天你整垮的人,明天他還會(huì)回來,如果你以為今天趕絕對(duì)手就能高枕無憂,那么明日他一定會(huì)帶著更強(qiáng)大的力量回歸,讓你悔不當(dāng)初。
人生之事,就是這樣周而復(fù)始,你有成功機(jī)會(huì),別人也有翻身機(jī)會(huì)。所以真正的職場(chǎng)高人,都是越少敵人越好,他們能夠在做好人的同時(shí)占盡便宜。
聯(lián)系客服