在工作中遇到困難時(shí)，可能會(huì)有少數(shù)人想解決自己的問題，但更多的人會(huì)直接向同事求助；有些人可能真的不好意思尋求幫助，所以只能一個(gè)人做；其實(shí)，同事之間互相幫助是好事，但有些事是幫不上忙的。要想避免給自己添麻煩，就必須合理拒絕他人；只要大家在職場(chǎng)上待久了，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)那些善于拒絕的人，不僅不會(huì)得罪人，而且做得很好。但同事求救時(shí)，又不好意思拒絕別人，只好硬著頭皮幫忙。而不懂拒絕的人，不僅不能幫助別人做好本職工作，還會(huì)讓自己很累；所以，每一個(gè)走在職場(chǎng)的年輕人都應(yīng)該掌握拒絕別人的技巧。
1.使用領(lǐng)導(dǎo)力作為盾牌
同事的求助一旦成為習(xí)慣，在職場(chǎng)上是絕對(duì)不可能相處的，只會(huì)成為被別人宰割的對(duì)象；很多人可能不想幫助同事解決問題，但是那些已經(jīng)有過幫助經(jīng)驗(yàn)的人，結(jié)果會(huì)導(dǎo)致更多的同事來找你。這種工作方式非常累人。如果你經(jīng)常不能完成自己的工作，你肯定會(huì)受到領(lǐng)導(dǎo)的懲罰。面對(duì)同事頻繁的要求，你可以用某些事情做擋箭牌，尤其是領(lǐng)導(dǎo)給你安排的事情，你可以告訴同事，領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)給你安排好了任務(wù)，沒時(shí)間做其他的事物; 只要大家都能善用領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)擋箭牌，同事在求救時(shí)就會(huì)比較克制。所以，大家在遇到同事求救時(shí)，都可以拿領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)擋箭牌。
2.冷靜處理突發(fā)事件
即使每個(gè)人都制定了各種計(jì)劃，但在執(zhí)行過程中也有很多變化；相信每個(gè)人的身邊都有這樣的同事，一直都受到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)，但一下子就不受領(lǐng)導(dǎo)的歡迎了。它是由于下屬的工作變化引起的，要么是重大錯(cuò)誤，要么是不小心得罪了領(lǐng)導(dǎo)。最大的原因是他們?nèi)狈潇o的態(tài)度；年輕人要想更上一層樓，在面對(duì)突發(fā)的事情時(shí)，首先要有冷靜的心態(tài)，無論順境還是逆境，都要從容應(yīng)對(duì)；你要明白，在真實(shí)的職場(chǎng)中，只有真正冷靜的人才能避免犯低級(jí)錯(cuò)誤，避免套路；所以，每一個(gè)在職場(chǎng)打拼的年輕人，都應(yīng)該從容面對(duì)突發(fā)事件。
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