高智商不等于高情商，如果你的情商低，那你在職場(chǎng)中就盡量不要亂說話，因?yàn)槟悴恢雷约旱脑捠裁磿r(shí)候會(huì)得罪別人，得罪了同事對(duì)你的工作并沒有太大的影響，一旦得罪了領(lǐng)導(dǎo)，那你的麻煩就來了，大家在職場(chǎng)中混，一定要明白不能懟自己的領(lǐng)導(dǎo)，否則會(huì)因?yàn)樽约旱那樯痰?，得罪更多的?影響自己情商的3句話，來幫助大家提高情商。
一、這件事情我不會(huì)做。領(lǐng)導(dǎo)也是希望你能來做這些事情，而不是找更多的理由拒絕，更不能向領(lǐng)導(dǎo)說做不好工作的理由;當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)看到你的結(jié)果時(shí)，肯定是不高興的，只有先重視起自己的工作過程，從不會(huì)做到盡力去做，領(lǐng)導(dǎo)聽到你的這句話時(shí)，即便你沒有把工作做好，領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)排擠你
二、不會(huì)亂說懷疑自己的話。情商真正高的同事，與同事交流談話的時(shí)候，從來都不會(huì)說自卑的話，相反，這些同事是非常的自信，努力的把事情做好，因?yàn)樵谶@些同事的眼中，自己未來的前途是不用猜測(cè)的，盡管現(xiàn)在的工作做得不夠完美，并非意味著以后都是如此，只有自己腳踏實(shí)地的工作，才能一步一步的實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。
三、這件事情不關(guān)我的事。雖然能夠做到明哲保身，但是會(huì)引起領(lǐng)導(dǎo)的不滿;一旦這種事情發(fā)生后，盡快去補(bǔ)救才是領(lǐng)導(dǎo)最想看到的結(jié)果，與其的對(duì)推卸責(zé)任，真的不如想個(gè)辦法來解決，還能展現(xiàn)你的人格魅力，以及提升你的職業(yè)素養(yǎng);所以說，大家在工作中，不能說“這件事情不關(guān)我的事”。
在職場(chǎng)中不僅要做一個(gè)高智商的職員，也要做一個(gè)能說會(huì)做的員工，做一個(gè)高情商的員工，這樣在職場(chǎng)中發(fā)展才會(huì)更加順利和長久，只要你能掌握其中的一些技巧，就不會(huì)特別的困難了。
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