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為什么說英國私校的寄宿管理體系成熟

英國人尊重傳統(tǒng),寄宿管理向來嚴謹,加之寄宿教育經歷了漫長的歷史,各校早已形成一套成熟的體系。學生從早餐、整理房間、晨練、上課、午餐、課外活動、晚餐、晚自習、宿舍活動到熄燈,一天的學習與生活都有著嚴格的日程。在成熟的框架下,學生也不乏擁有符合時宜的自由度,這種既嚴格又輕松的作息非常利于提升孩子的內驅力,培養(yǎng)自我管理能力,及生活的獨立能力。

在寄宿私校,宿舍管理者被稱為House Parents(宿舍爸爸媽媽)。經歷百年的發(fā)展,英國的寄宿私校試圖營造一種溫馨的家庭氛圍,通常會聘請一男一女兩位老師擔任House Parents來照顧一個House里的寄宿生。

當然在寄宿生比較多的學校,只配兩名老師來照顧學生顯然是不夠的,House Parents是管照學生生活的老師的統(tǒng)稱。值得注意的一點是,英國的House Parents與國內寄宿學校的宿舍管理員是有非常大的區(qū)別的,國內宿舍管理員的職能只是監(jiān)督學生,而英國的House Parents為寄宿生提供24小時生活關照,給學生全面而細致的輔導和幫助,并且與教學團隊緊密合作,與學習導師對接,這包含但不限于監(jiān)護學生安全、督導學生行為禮儀、關注學習進度、與學生家長或監(jiān)護人聯(lián)系溝通、協(xié)助安排長假期、協(xié)助就醫(yī)、組織宿舍活動等等。

House Parents不僅需要掌握豐富的生活技能和專業(yè)知識,還需要了解學生們的心理,給予他們人文關懷,營造家庭般的學校氛圍。

在英國寄宿私校,學生們吃、住、學習、娛樂都在校內,覆蓋學術和一切課外特長的培養(yǎng),并且有專門的老師負責管照,家長們也省心不少。而英國的“寄宿文化”最成功的一點在于,他們在給予孩子們足夠多的人文關懷的同時,逐步引導學生融入集體,讓他們學會依靠集體的力量去學習、成長。

說到這里,有家長會擔心“小團體”的現(xiàn)象,即:會不會有學生抱團排擠我的孩子?其實,英國寄宿私校的管理體系比我們想象的還要成熟,學校早就考慮到這些問題,并有一系列措施。例如,學校會每1-2個月重新安排所有人的宿舍,此舉是為了打亂可能存在的“小團體”,避免一群學生因為長期同住而“抱團”,或固定社交圈而不與其它學生接觸。

重新安排宿舍可以幫助學生擴展社交圈,并學會與各種不同家庭背景、不同文化背景、不同性格的學生相處。同時,整理宿舍與個人行裝也鍛煉了學生的獨立生活能力。

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