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小編今天和大家聊一聊職場離職那點事，如何在職場中保持優(yōu)雅的離開，離職前應該做什么樣的準備。

1. 不要提前將離職消息告知

很多人在離職之前會犯一些大忌諱，將離職消息提前透露給一些平時關系較好的同事。而其實這樣的做法是錯誤的，在沒有走正式的離職手續(xù)之前，要將離職的影響范圍縮的越小越好，以免對他人造成不好的影響，甚至出現(xiàn)不必要的騷動。

2. 安靜的退離工作群

小編之前有看過報道，員工離職后老板給請出群，結果鬧得雙方都不愉快。小編看后覺得其實真的可以避免這樣的情況發(fā)生，在離職的情況下確實應該離開公司的工作群，但也有些技巧可尋。首先公司大群里，可以默默的退出，不要造成影響。在部門的群里推出前可以和部門同事們打個招呼，感謝一下同事們曾在工作上給的幫助。既讓自己走的低調(diào)，也不會讓別人議論影響公司。

3. 最好提交離職信

很多員工在離職時會選擇口頭中領導提出離職，但是正規(guī)的公司都是會寫離職信，上面將離職原因交代清楚，或者也可以用郵件的形式發(fā)出。這樣既顯得正式，又能將保留體面。

職場是一個很小圈子,而在你身上貼得最久的標簽,，不是你在面試的時候給別人留下的印象, 而是你離職的時候留給別人的印象。