1.馬太效應(yīng)：窮者愈窮，富者愈富。
2.不值得定律：心態(tài)決定成敗。
3.手表定律：多不如精。
4.“刺猬”法則：合理距離，和諧人際關(guān)系的法則。
5.帕金森定律：二流上司造就三流下屬。
6.華盛頓合作規(guī)律：團(tuán)隊成員之間難以形成有效合力。
7.彼得原理：晉升是最糟糕的激勵措施。
8.二八法則：80%的成效取決于20%的努力。
9.多米諾效應(yīng)：一榮難俱榮，一損真俱損。
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