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工作中要懂得邀功,默默無(wú)聞?lì)I(lǐng)導(dǎo)不知道,用好這三點(diǎn)讓你受重用

不懂邀功地人,工作做得再漂亮,不明白這三點(diǎn)也不被重視

酒香不怕巷子深巷子深,這句話(huà)看似很有道理,但是用在職場(chǎng)中卻不適合;有不少的年輕人認(rèn)為,只要做好自己的本職工作,努力配合好領(lǐng)導(dǎo)的安排,耐心的等著領(lǐng)導(dǎo)提拔就行,可是過(guò)于低調(diào)的年輕人,自己的優(yōu)勢(shì)和光芒全部都藏起來(lái)了,領(lǐng)導(dǎo)是根本不會(huì)有機(jī)會(huì)看到下屬的;在職場(chǎng)打拼,有能力又能夠做出好的業(yè)績(jī),確實(shí)不用走旁門(mén)邪道,但是也得讓領(lǐng)導(dǎo)看到自己的業(yè)績(jī)才行;大家一定要明白,單純的有能力是沒(méi)有任何用的,不能再低調(diào)的默默努力了,應(yīng)該學(xué)會(huì)邀功,主動(dòng)讓領(lǐng)導(dǎo)看到自己的業(yè)績(jī)和能力,自己在公司里的發(fā)展才會(huì)順利。

公司里新來(lái)的同事如月,給人一眼的感覺(jué)就是弱小的小女孩,為人做事特別的低調(diào),任何事情都不與同事?tīng)?zhēng)搶?zhuān)瑢儆谌缭伦约旱臋C(jī)會(huì)也被同事給拿走了;可能是同事看到了如遇特別好欺負(fù),同事們都在工作中欺負(fù)如月,難做的事情留給如月去處理,即便同事之間合作完成的工作,同事們也都是搶著工作;工作了大半年的如月,在公司里一點(diǎn)都不被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,后來(lái)有一次領(lǐng)導(dǎo)給如月安排了一件跑腿的工作,沒(méi)想到外出打印資料的事情,如月做的比較好;如月做事低調(diào)的行為,也被領(lǐng)導(dǎo)看在眼里,主動(dòng)與如月談話(huà),問(wèn)問(wèn)這半年來(lái)做的工作怎么樣?本來(lái)領(lǐng)導(dǎo)是想著開(kāi)導(dǎo)如月,讓她更努力的工作,沒(méi)想到好多成功的事情都是如月完成的,在這樣的情況下,領(lǐng)導(dǎo)才對(duì)如月刮目相看的。

在職場(chǎng)打拼,要是像如月一樣傻傻的努力,不懂得在領(lǐng)導(dǎo)面前邀功,要想得到出人頭地的機(jī)會(huì)是非常難的,要知道領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有過(guò)多的時(shí)間,去主動(dòng)關(guān)注下屬的工作,在工作中默默無(wú)聞,就會(huì)造成錯(cuò)過(guò)很多好機(jī)會(huì);職場(chǎng)上的千里馬,是可以完成好多重要的工作,但是在這個(gè)過(guò)程中,也需要有伯樂(lè)的存在,既然伯樂(lè)不常有,大家就應(yīng)該主動(dòng)一些,讓領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)自己是一只千里馬;一旦年輕人在公司里只是傻傻的等機(jī)會(huì),被領(lǐng)導(dǎo)挖掘的可能性是非常小的;相信大家都聽(tīng)說(shuō)過(guò)毛遂自薦的故事,意思是說(shuō)只有在機(jī)會(huì)面前主動(dòng)一些,自己得到的機(jī)遇才會(huì)更多;下面小編就來(lái)為大家分享,在領(lǐng)導(dǎo)面前表現(xiàn)自己的三個(gè)方法,想要了解的朋友們,趕緊跟隨小編一起來(lái)看看吧!

一、學(xué)會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)看到自己的功勞

在職場(chǎng)中打拼,通過(guò)自己努力完成的任務(wù),功勞就應(yīng)該是自己的,不管別人搶不搶?zhuān)还茴I(lǐng)導(dǎo)是否知道,屬于自己的功勞,就應(yīng)該努力去爭(zhēng)取;當(dāng)下屬敢于向領(lǐng)導(dǎo)索要功勞時(shí),領(lǐng)導(dǎo)自然就會(huì)明白任務(wù)是誰(shuí)完成的;在當(dāng)今職場(chǎng)中,要是還默默無(wú)聞的工作,領(lǐng)導(dǎo)不知道功勞是屬于自己的,那么領(lǐng)導(dǎo)在論功行賞時(shí),肯定會(huì)做出錯(cuò)誤的決定,導(dǎo)致天天努力工作的人被冷落;大家在平時(shí)匯報(bào)工作時(shí),就應(yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明自己做的事情,讓領(lǐng)導(dǎo)明白功勞是自己的就行,即便領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有論功行賞,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬的能力了解后,以后領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)給安排重要的任務(wù)。

二、自己身上的發(fā)光點(diǎn)要讓領(lǐng)導(dǎo)看到

可能有些能力強(qiáng)的朋友認(rèn)為,只要是金子早晚會(huì)有發(fā)光的一天,擁有這種想法的人,肯定是被動(dòng)的讓領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)自己;大家要明白,領(lǐng)導(dǎo)每天都是日理萬(wàn)機(jī)的,根本沒(méi)有時(shí)間主動(dòng)去詢(xún)問(wèn)每位下屬的工作;從實(shí)際情況出發(fā),大家應(yīng)該主動(dòng)一些,將自己的發(fā)光點(diǎn)展現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)的面前;當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)安排重要的任務(wù)時(shí),大家可以主動(dòng)申請(qǐng),或者提出可以解決的方案,只要自己的表達(dá)能夠被領(lǐng)導(dǎo)接受,通常領(lǐng)導(dǎo)是愿意給機(jī)會(huì)的;一旦基層的員工,在工作中缺少主動(dòng),那么在領(lǐng)導(dǎo)面前就像透明一樣的存在,即便是整天埋頭苦干,領(lǐng)導(dǎo)也是不會(huì)知道的;所以說(shuō),年輕人在職場(chǎng)打拼,要主動(dòng)讓領(lǐng)導(dǎo)看到自己的發(fā)光點(diǎn)。

三、邀功要抓住匯報(bào)工作的時(shí)機(jī)

讀了上面的兩條后,可能大家都明白了邀功的重要性,但是邀功的方法,也是大家需要掌握的;邀功在領(lǐng)導(dǎo)面前并不是盲目進(jìn)行的,在適合的場(chǎng)合,合適的時(shí)機(jī)下才能夠展現(xiàn)自己;職場(chǎng)中,讓領(lǐng)導(dǎo)看到能力和功勞的時(shí)機(jī),就是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的過(guò)程;即便不愿意與領(lǐng)導(dǎo)打交道,也是無(wú)法避免匯報(bào)工作,那么就要利用好這個(gè)時(shí)機(jī),在領(lǐng)導(dǎo)面前做到有方寸、懂進(jìn)退,自然下屬能夠在領(lǐng)導(dǎo)面前眼前一亮;所以說(shuō),年輕人在邀功時(shí),可以抓住匯報(bào)工作的過(guò)程來(lái)進(jìn)行。

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