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如果你是職場老實人,認為領導同事都是好人,那你絕對錯了

職場中,同事間看似老實真誠、一團和氣背后,藏著很多偽善的面孔。

我與同事李海,在一家世界五百強公司一起經(jīng)歷了動蕩的三年,公司當年擴張招聘了15個工程師,后被淘汰至只剩5人。我與同事李海年紀相仿,話題相似,也聊得開,比如哪個供應商塞紅包了,上晚班怎么偷偷出去打麻將了,領導哪里好、哪里不好等等,反正我是認為同事李海人不錯,是個好人。

公司這時要晉升一個主管崗位,我因為工作成績相對較好,晉升希望很大,可是就在我志在必得時,領導找我談話,“你工作能力不錯,但有人舉報你晚班偷溜出去,私下議論領導還跟供應商走的很近,這種事情很敏感,所以主管崗位暫時不能考慮你了。”我懵逼了,這些只有我與同事李海知道的事,領導怎么知道?難道李海打我小報告,陷害我?其他同事告驗證了我的想法,“近期我?guī)状慰吹竭^李海跟領導私下吃飯,甚至泡KTV,似乎還送過中華煙呢”。

真沒想到,藏的挺深呀,為了個小主管崗位,李海撕下了偽善的面具,他不但巴結(jié)領導、給領導送禮,還不顧情義向領導打了小報告,陷害我!誒,知人知面不知心呀!我還以為他是好人,我這老實人真是沒看透職場的黑暗!

后來李海升了主管,而我是老實人,懶得跟他撕逼大吵,直接要求調(diào)崗去了另一個經(jīng)營管理類崗位,偏文職。

這部門也不錯,工作壓力沒那么大,女生還多,總監(jiān)也天天笑嘻嘻,按時上下班,經(jīng)常聚餐,太開心了。在這部門,我感覺大家都沒什么心計,女生天真,領導也非常儒雅。兩年后,晉升經(jīng)理崗位時,勤勤奮奮,老老實實干活的我,作為部門里不多的男士,自然是熱門人選。

然而,狗血的事情再次發(fā)生了。就在經(jīng)理崗位定下的前兩天,總監(jiān)又找我談話,“你業(yè)績不錯,又老實肯干,我是真想選你啊,但總經(jīng)理點名劉紅,雖然專業(yè)能力差了些,但人家確實溝通能力不錯,又有領導罩著……”。我知道了,劉紅是前總經(jīng)理秘書,半年前從總經(jīng)理秘書崗位調(diào)到我們部門,早就耳聞她跟總經(jīng)理有一腿,一直不信,覺得她是個好人,現(xiàn)在看我又錯了。后來聽其他女同事八卦,劉紅與總經(jīng)理是誰色誘誰不知道,但總監(jiān)是她主動色誘了,真是看不出!

經(jīng)理也好、總監(jiān)也罷,女同事也好,男同事也罷,看似斯斯文文的好人、老實人,實則都是不顧原則,只顧自己金錢地位,為了權(quán)、利而不擇手段的小人、壞人!

我是職場老實人,努力、踏實、真誠,我曾認為領導同事都是好人,但實際上,我錯了,我連遭兩劫!

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