有太多的人，他們在團隊中努力經營著一個來者不拒、有求必應的老好人形象，以為這樣自己就是重要的角色，受人歡迎。他們游離于各種瑣碎小事，充當一個跑腿、勞力。
然而這樣的人，在背鍋的時候往往是被第一個推上去的，因為脾氣好所以別人不怕得罪。這樣的人，也是在有好處的時候最后才被人想起的，因為總是干瑣事所以不被重視。
有的時候做一個老好人不如做一個有用的人，從不拒絕的老好人，當TA的好等分地給了每一個人，在他人眼中，這份好難免就貶值了。但若是一個有用的人，那么TA的價值則永遠在那里。前者可以取代，后者不可替代。
可以樂于助人，但要有一技之長確立起自己的重要性，在一個團體中，比起每個人都覺得你好相處，每個人都覺得你不可或缺更重要。
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