與情商高的人說(shuō)話，簡(jiǎn)單幾句，就能讓你茅塞頓開(kāi)，如沐春風(fēng)。所謂聽(tīng)君一席話勝讀十年書，其實(shí)講的就是高超的溝通技巧和說(shuō)話方式。
那么，職場(chǎng)高手的說(shuō)話方式是怎樣煉成呢？需要注意哪些方面？
01、真誠(chéng)第一
想要和他人順暢無(wú)礙的溝通，首先要有一顆真誠(chéng)的心，不虛偽，不做作。不然，你用什么心態(tài)對(duì)待別人，得到的回應(yīng)也是對(duì)等的。
不要自作聰明，認(rèn)為別人發(fā)現(xiàn)不了你的小心思，這樣的心態(tài)只能得到不真實(shí)的反饋，彼此的溝通反而無(wú)用且無(wú)效，甚至弄巧成拙。
用最真實(shí)的心態(tài)和人溝通，是基礎(chǔ)的第一步，說(shuō)好不如做得好。
02、點(diǎn)到即止
水滿則溢，月滿則虧，高手做事，都是做七分，留三分，說(shuō)話也是一樣。
長(zhǎng)話連篇的溝通，讓人一下子很難消化，沒(méi)有給出思考的空間，那樣效果非常低下。
另外一個(gè)方面就是，世事無(wú)絕對(duì)，把話說(shuō)太滿，是一種武斷的做法。所有事情都有可能發(fā)生變化，不給自己留三分余地，屆時(shí)不好轉(zhuǎn)圜。
說(shuō)話要先走心，然后再過(guò)腦，最后才表達(dá)，職場(chǎng)高手們的思維方式大致如此。
03、一視同仁
不管是和領(lǐng)導(dǎo)、同事、下級(jí)溝通，都要保持對(duì)等的心態(tài)。
不能在領(lǐng)導(dǎo)面前卑躬屈膝，在同事面前不屑一顧，在下屬面前趾高氣昂，看人下菜的方式定然讓他人看不起，他人同樣會(huì)如此對(duì)待你。
04、邏輯清晰
要想對(duì)話效率高，節(jié)約彼此的溝通成本，需要有清晰的邏輯，順暢的條理。
先把重點(diǎn)思想講出來(lái)，然后針對(duì)細(xì)節(jié)再一一描述。最好的是能第一、第二、第三的展開(kāi)，如此溝通讓對(duì)方更容易接受，且體現(xiàn)了你說(shuō)的話嚴(yán)謹(jǐn)，經(jīng)得起推敲，而不是胡言亂語(yǔ)。
05、豐富的知識(shí)
平常能講出來(lái)的話，只是冰山一角，冰山下面是你長(zhǎng)年累月積累的經(jīng)驗(yàn)及知識(shí)基礎(chǔ)。
要想把話說(shuō)好，平常的知識(shí)儲(chǔ)備是必不可少的，否則很難言之有物、不偏不倚。
職場(chǎng)高手在豐富的知識(shí)基礎(chǔ)上，凝練思想，以確保講出來(lái)的話有一定的道理，而不是無(wú)的放矢。
要想做到這一步，必須提前做好工作，因此不可不去多學(xué)習(xí)，多充實(shí)自己。
06、換位思考
換位思考在溝通中非常非常的重要，先站在對(duì)方的角度思考一下問(wèn)題，會(huì)讓彼此溝通更加順暢、舒適。
有了這個(gè)前提，在溝通的過(guò)程中，你要想下對(duì)方的目的、對(duì)方能接受怎么樣的表達(dá)方式、對(duì)方的理解能力等等因素，再有針對(duì)性的直擊“核心”，方便快捷的完成溝通。
能用換位思考去說(shuō)話、做事，是職場(chǎng)高手和一般人在思維方面的分水嶺。有了就是高手，如沒(méi)有就還需努力去提高。
07、音量適中
缺乏自信的人，通常需要提高音量來(lái)展示自信，但是音量一大，很容易讓人反感。
尤其在私密場(chǎng)合，音量大，會(huì)給對(duì)方以壓迫感，讓對(duì)方感到不適。
但是如果在公開(kāi)場(chǎng)合，就需要有適度的音量，能讓所有人都聽(tīng)到你的說(shuō)話。
唯唯諾諾，聲音如蚊子，是變相對(duì)他人的不尊重。
08、速度適中
講話的速度需要很好的控制，既不能慢吞吞如同老人家講話，太慢容易讓人失去聽(tīng)你講話的耐心。但又不能如同機(jī)關(guān)槍一樣，快速地讓人聽(tīng)不清。
講話最好能層次遞進(jìn)，一環(huán)扣一環(huán)，既能讓人聽(tīng)明白，又心甘情愿接受你的主張。
09、一定的幽默感
有時(shí)候溝通讓人覺(jué)得煩悶，是因?yàn)闅夥仗o張了。適當(dāng)?shù)挠哪?，能緩解彼此間的緊張氛圍。
就算是嚴(yán)肅的場(chǎng)合，也可以配合適度的幽默，拉近對(duì)方和你的距離，溝通更高效。
但切記不能把幽默當(dāng)成溝通的主題，那樣有些喧賓奪主，溝通的目的反倒沒(méi)有了。
10、適當(dāng)?shù)谋砬楹椭w動(dòng)作
配合一定的表情和肢體動(dòng)作，能讓你在溝通的時(shí)候，顯得不那么嚴(yán)肅，有一定的親和力。
要是太刻板、僵化，像個(gè)“機(jī)器人”一般的話，會(huì)讓對(duì)方有很強(qiáng)的戒備心，不容易達(dá)到溝通的目的。
以上十種溝通方式和說(shuō)話技巧，在職場(chǎng)中是需要長(zhǎng)期鍛煉，慢慢總結(jié)提升的。
做什么事情都不可能一蹴而就，但你想成為職場(chǎng)高手，就要能從這些基礎(chǔ)做起，一步一個(gè)腳印，先把溝通做好，你以后也能成為一個(gè)職場(chǎng)高手！
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