導語: 你們發(fā)現(xiàn)沒有，這個世界上最“勤快”的人往往都賺不到什么錢。

比如那些每天工作超過12個小時的流水線工人。還有清潔工，超市，保安等等。

他們的工作時間都很長，但是時薪很低。

這說明賺錢并不是以你付出了多少時間精力衡量的。

如果誰最勤快，誰就最有錢的話。那么清潔，流水線工人等應該是最有錢的。

賺大錢的很可能就是你身邊那個最“懶”的人

他就是不愿意親自做事情，什么事花錢請專業(yè)人士做。

他就是自己不愿意付出時間和精力，絞盡腦汁利用別人的時間和精力。

他沒有做出很多忙碌，用力的行動，但是他的大腦一刻都沒有停止思考。

不要用行動上的勤快掩蓋思想上的懶惰。

　　如果你現(xiàn)在每天都要工作8到10個小時，只為了賺一個不錯的工資。那我建議你找一個工資更低，但是工作時間更少的工作。

因為你越工作，越付出大量的時間和精力。你就越?jīng)]有多余的時間用來放松，用來思考。

停止工作，就是停止別人對你的剝削。

一個富有創(chuàng)造性的好點子是怎么產(chǎn)生的？

就是在你每天放松下來，東想西想，想出來的。

　　一個富有創(chuàng)造性的點子勝過你無數(shù)沒有方向的努力。

　　努力也是要懂腦筋，要考慮方向和布局的。

不能夠東一棒槌，西一榔頭的努力。這樣的努力是無效的。

并且還要跳出自己的舒適區(qū)，原地踏步的努力不如不做。

懶”是一門藝術(shù)，要學會把事情交給專業(yè)人士做。

隔行如隔山，當你想要做成一件大事的時候。

你最好是找專業(yè)人士做。不要什么事都自己摸索，自己做。

有沒有人帶差別可大了。

現(xiàn)在時代更迭這么快。

等你自己探索明白，你黃花菜都涼了。

再者你總是自己做事，你就永遠學不會如何花錢去找合適的人做。

這種招募人才，管理人才的技術(shù)你永遠學不會。

你很難從一個自己做事的人轉(zhuǎn)變成控制別人做事的人。

你學再多的理論，沒有真正經(jīng)歷過，就是無用的。

這世界上最稀缺的東西是時間。要學會用錢購買專業(yè)人士的時間和精力。把更多的時間和精力花在自己擅長的領(lǐng)域。

通過剝削別人的剩余價值為我所用，你自己的時間才能更值錢。

同時養(yǎng)成知識付費的好習慣。當你不知道哪個最好，那就把市場上貴的都買一遍。

買貴的，也許不是最好，但一定不會特別差。

要懶的做事，但勤于整合資源。

賺錢無非是一個快速累積資源，過濾坑貨的過程。

當你懶得做事，你就有更多的時間去監(jiān)控別人做事。你很快就能發(fā)現(xiàn)端倪，知道誰做事不認真，效果不好。

你不斷的看，你的過濾眼光就能夠鍛煉出來。

你知道快速識別人才，使用人才。

賺大錢的人都是布局的人。布好局了之后，請專業(yè)人才來做。

自己退居幕后，監(jiān)控整個局面，整合所有的資源。

什么供應商啊，資金鏈，人才管理都要管控。

這個局想要做大，靠的全是創(chuàng)始者的大局觀和人才管理。

如果老板很勤快，把所有的事做，員工干什么？

老板把事情都干了就會越來越強，員工就會越來越弱。

當老板成為最強的人，企業(yè)就垮了。

企業(yè)從來不缺做事的人，缺的是布局的人，缺的是思考下一步怎么走的人。

這世界上 越有錢的人越懶惰。反而越窮的人越勤奮。窮人希望自己什么都會，什么技能都學一下，什么證書都考一下。

總覺得給自己留了一個備用選擇，還能節(jié)約錢，少一個求人的本事。

實際上根本就沒有用過。那么曾經(jīng)

在那些上面的時間精力都浪費了。

窮人只懂得使力，富人懂得借力。

富人可以狠心把自己一大半的工資花出去，雇傭別人做那些自己要花更多時間做的事。

而你能狠下心嗎？

你舍得把錢分出去嗎？你能夠承擔損失的風險嗎？

結(jié)語:

我們都說要以勤勞為美德，但你不是神，你沒有那么多時間和精力。

懶不是罪，能夠保障結(jié)果越懶越好。

只有你懶了，手底下的人才會越來越勤快。

如果你什么都會做了，你就不會請別人做事。你們不會合作！

生意的本質(zhì)是不斷的產(chǎn)生交易，從中尋找規(guī)律。

換一個角度想，自己做事簡單的。但是培養(yǎng)一個人去做。需要更多的磨合和自我的克制。