2011屆本科畢業(yè)生半年后就業(yè)率最高的專業(yè)門類為工學(xué)
2011屆本科畢業(yè)生半年后就業(yè)率最高的專業(yè)門類是工學(xué)（92.5%），最低的是法學(xué)（86.8%）；高職高專畢業(yè)生半年后就業(yè)率最高的專業(yè)門類是生化與藥品大類（92.5%），最低的是藝術(shù)設(shè)計(jì)傳媒大類（83.2%）。本科畢業(yè)半年后就業(yè)率最高的專業(yè)類是能源動(dòng)力類（96.6%），最低的是中醫(yī)學(xué)類（84.9%）；高職高專畢業(yè)半年后就業(yè)率最高的專業(yè)類是機(jī)電設(shè)備類（94.1%），最低的是醫(yī)學(xué)技術(shù)類（85.9%）。從三屆的就業(yè)率變化趨勢(shì)可以看出，本科專業(yè)門類中的醫(yī)學(xué)、農(nóng)學(xué)、理學(xué)專業(yè)門類半年后就業(yè)率處于上升階段。高職高專專業(yè)門類中，較多專業(yè)門類的半年后就業(yè)率都處于上升階段。
* 個(gè)別專業(yè)門類因?yàn)闃颖静蛔?，沒有包括在內(nèi)。
數(shù)據(jù)來源：麥可思-中國2009~2011屆大學(xué)畢業(yè)生社會(huì)需求與培養(yǎng)質(zhì)量調(diào)查?！?/p>
2011屆大學(xué)畢業(yè)生從事最多的職業(yè)類是銷售和財(cái)務(wù)
2011屆本科畢業(yè)生從事最多的職業(yè)類是銷售（10.9%）和財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)/統(tǒng)計(jì)（10.3%）。2011屆本科畢業(yè)生就業(yè)比例增加最多的職業(yè)類為財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)/統(tǒng)計(jì)，就業(yè)比例降低最多的職業(yè)類為建筑工程。高職高專畢業(yè)生從事最多的職業(yè)類是銷售（13.6%）和財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)/統(tǒng)計(jì)（10.5%）。2011屆高職高專畢業(yè)生就業(yè)比例增加最多的職業(yè)類為財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)/統(tǒng)計(jì)，就業(yè)比例降低最多的職業(yè)類為銷售。從三屆的就業(yè)趨勢(shì)中可以看出，在就業(yè)比例較高的職業(yè)類中，大學(xué)畢業(yè)生從事財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)/統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)與數(shù)據(jù)處理等職業(yè)類的比例在增加，從事銷售、行政/后勤等職業(yè)類的比例在降低。
* 個(gè)別職業(yè)類因?yàn)闃颖静蛔?，沒有包括在內(nèi)?！?/p>
** “2011屆–2009屆”表示以2011屆的就業(yè)比例減去2009屆的就業(yè)比例。下同?！?/p>
數(shù)據(jù)來源：麥可思-中國2009~2011屆大學(xué)畢業(yè)生社會(huì)需求與培養(yǎng)質(zhì)量調(diào)查。
在就業(yè)的2011屆畢業(yè)生中有47%對(duì)自己的就業(yè)現(xiàn)狀表示滿意
2011屆大學(xué)畢業(yè)生半年后的就業(yè)滿意度為47%，即在就業(yè)的畢業(yè)生中，有47%對(duì)自己的就業(yè)現(xiàn)狀表示滿意。其中，就業(yè)的本科院校畢業(yè)生半年后的就業(yè)滿意度為50%，高職高專院校為44%。在本科院校中，“211”院校畢業(yè)半年后就業(yè)滿意度為54%，非“211”本科院校為49%。
2011屆本科專業(yè)門類中，畢業(yè)半年后就業(yè)滿意度最高的為經(jīng)濟(jì)學(xué)，為54%；就業(yè)滿意度最低的為教育學(xué)，為45%。在高職高專專業(yè)門類中，就業(yè)滿意度最高的為土建大類，為49%；最低的為法律大類，為38%。
表 2011屆主要專業(yè)門類畢業(yè)半年后的就業(yè)滿意度
單位：%
*個(gè)別專業(yè)門類因?yàn)闃颖静蛔悖瑳]有包括在內(nèi)?！?/font>
數(shù)據(jù)來源：麥可思-中國2011屆大學(xué)畢業(yè)生社會(huì)需求與培養(yǎng)質(zhì)量調(diào)查?！?/font>
2011屆本科畢業(yè)生半年后就業(yè)滿意度最高的職業(yè)是警察、建筑師和稅收工作者，均為78%；最低的職業(yè)是旅館服務(wù)臺(tái)職員，為27%。
2011屆高職高專畢業(yè)生半年后就業(yè)滿意度最高的職業(yè)是石油技工類，為79%；最低的職業(yè)是機(jī)床操作技工，為24%。
2012年就業(yè)藍(lán)皮書：就業(yè)“紅黃綠牌”專業(yè)出爐
2012年本科就業(yè)紅牌警告專業(yè)包括：動(dòng)畫、法學(xué)、生物技術(shù)、生物科學(xué)與工程、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、體育教育、生物工程、英語、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易。2012年高職高專就業(yè)紅牌警告專業(yè)包括：臨床醫(yī)學(xué)、法律文秘、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、國際金融、工商管理、法律事務(wù)、漢語言文學(xué)教育、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、電子商務(wù)。以上專業(yè)與2011年的紅牌專業(yè)基本相同，表明就業(yè)不好的專業(yè)具有持續(xù)性，這些專業(yè)失業(yè)量較大、就業(yè)率低，且薪資較低。部分紅牌專業(yè)是供大于求造成的；部分紅牌專業(yè)如計(jì)算機(jī)類是人才培養(yǎng)質(zhì)量達(dá)不到產(chǎn)業(yè)的要求造成的，一方面應(yīng)屆畢業(yè)生找不到專業(yè)崗位，一方面企業(yè)招不到合適人才?！?/p>
2012年本科就業(yè)綠牌發(fā)展專業(yè)包括：地質(zhì)工程、港口航道與海岸工程、船舶與海洋工程、石油工程、采礦工程、油氣儲(chǔ)運(yùn)工程、礦物加工工程、過程裝備與控制工程、水文與水資源工程、審計(jì)學(xué)。2012年高職高專就業(yè)綠牌發(fā)展專業(yè)包括：道路橋梁工程技術(shù)、生產(chǎn)過程自動(dòng)化技術(shù)、應(yīng)用化工技術(shù)、焊接技術(shù)及自動(dòng)化、樓宇智能化工程技術(shù)、供熱通風(fēng)與空調(diào)工程技術(shù)。以上專業(yè)與2011年的綠牌專業(yè)相同，這些專業(yè)的社會(huì)需求旺盛、就業(yè)率持續(xù)走高、薪資走高?！?/p>
名詞解釋：
紅牌專業(yè)：失業(yè)量較大，就業(yè)率較低，月收入較低且就業(yè)滿意度較低的專業(yè)，為高失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)型專業(yè)?！?/p>
黃牌專業(yè)：除紅牌專業(yè)外，失業(yè)量較大，就業(yè)率較低，月收入較低且就業(yè)滿意度較低的專業(yè)。
綠牌專業(yè)：月收入、就業(yè)率持續(xù)走高，失業(yè)量較低且就業(yè)滿意度較高的專業(yè)，為需求增長(zhǎng)型專業(yè)。
2011屆就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生低就業(yè)群體的特征
在2011屆就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生中，女性畢業(yè)生半年后處于低就業(yè)狀態(tài)的比例（本科為15.9%，高職高專為19.4%）高于男性畢業(yè)生（本科為9.6%，高職高專為9.4%）。
2011屆就業(yè)的本科畢業(yè)生中，在陜甘寧青區(qū)域經(jīng)濟(jì)體（包括陜西、甘肅、寧夏、青海）就業(yè)的畢業(yè)生處于低就業(yè)狀態(tài)的比例最高，為17.5%；在泛渤海灣區(qū)域經(jīng)濟(jì)體（包括北京、天津、山東、河北、內(nèi)蒙古、山西）就業(yè)的畢業(yè)生處于低就業(yè)狀態(tài)的比例最低，為11.2%。在2011屆就業(yè)的高職高專院校畢業(yè)生中，在西南區(qū)域經(jīng)濟(jì)體（包括重慶、四川、貴州、云南）就業(yè)的畢業(yè)生處于低就業(yè)狀態(tài)的比例最高，為17.8%；在泛渤海灣區(qū)域經(jīng)濟(jì)體就業(yè)的畢業(yè)生處于低就業(yè)狀態(tài)的比例最低，為12.8%。
畢業(yè)半年后在地級(jí)城市及以下就業(yè)的2011屆就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生處于低就業(yè)狀態(tài)的比例最高，本科為17.2%，高職高專為18.3%；而在直轄市就業(yè)的畢業(yè)生處于低就業(yè)狀態(tài)的比例最低，本科為6.2%，高職高專為7.9%。
畢業(yè)半年后在“政府機(jī)構(gòu)/科研事業(yè)”單位就業(yè)的2011屆大學(xué)畢業(yè)生處于低就業(yè)狀態(tài)的比例最高，本科為20.7%，高職高專為26.5%。在“中外合資/外資/獨(dú)資”單位就業(yè)的畢業(yè)生處于低就業(yè)狀態(tài)的比例最低，本科為7.5%，高職高專為8.1%?！罢畽C(jī)構(gòu)/科研事業(yè)”單位就業(yè)的低就業(yè)比例高主要是由于自愿低就業(yè)造成的。
2011屆就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生中，來自“無業(yè)與退休”家庭的畢業(yè)生半年后的低就業(yè)比例最高，本科為13.7%，高職高專為18.5%。
2011屆就業(yè)的本科畢業(yè)生半年后從事社區(qū)工作者職業(yè)類的低就業(yè)比例最高，為43.8%；其次為行政/后勤職業(yè)類，為32.1%。2011屆就業(yè)的高職高專畢業(yè)生半年后從事行政/后勤職業(yè)類的低就業(yè)比例最高，為35.3%；其次為保險(xiǎn)職業(yè)類，為28.3%。
2011屆就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生半年后在政府及公共管理行業(yè)類就業(yè)的低就業(yè)比例最高，本科為27.2%，高職高專為34.6%；其次為行政、商業(yè)輔助業(yè)行業(yè)類，本科為24.3%，高職高專為28.2%。
說明：
麥可思將“低就業(yè)群體”定義為從事與專業(yè)不相關(guān)的工作或半職工作，并且在本地區(qū)月收入處于最低的25%的畢業(yè)生。這一群體包括自愿低就業(yè)和非自愿低就業(yè)兩種類型。其中造成非自愿低就業(yè)的原因是求職時(shí)找不到專業(yè)對(duì)口的崗位，而其他原因造成自愿低就業(yè)。低就業(yè)比例的分子是處于低就業(yè)狀態(tài)的畢業(yè)生人數(shù)，分母是就業(yè)的畢業(yè)生總數(shù)。
聯(lián)系客服
